П О С Т А Н О В Л Е Н И Е от 17.12.2019 № 43 " О Квалификационных требованиях"

АДМИНИСТРАЦИЯ БАЕВСКОГО СЕЛЬСОВЕТА
БАЕВСКОГО РАЙОНА        АЛТАЙСКОГО КРАЯ

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

от 17.12.2019    №   43

с. Баево

О Квалификационных требованиях

На основании протеста прокуратуры от 25.11.2019 № 02-41-19/955 на Постановление Администрации  Баевского сельсовета от 23.01.2008 № 8 и в соответствии  с   Законом  Алтайского края от 7 декабря 2007 года                      № 134 -ЗС «О муниципальной службе в Алтайском крае», Уставом муниципального образования Баевский сельсовет Баевского района Алтайского края,  Администрация сельсовета  постановила:   

1. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей по должностям муниципальной службы, утвердить, согласно приложению.
2. Включить в должностные инструкции муниципальных служащих квалификационные требования с учетом задач и функций органа местного самоуправления.
3. Считать утратившими силу:

1)   Постановление    от  23.01.2008   « О Квалификационных требованиях».

2) Постановление от 25.10.2018  №  31 «О внесении изменений в постановление от 23.01.2008  № 8 «О квалификационных требованиях».

4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на
   заместителя главы сельсовета Брынцеву Н.Г.

Глава  сельсовета                                                                     Н.П. Букреева

Приложение к постановлению            

   от  17.12.2019.  №  43                                   

Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходи­мым для исполнения должностных обязанностей  по должностям муниципаль­ной службы

1. Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы в муниципальном образовании Баевский сельсовет предъявляются:

       1)  к уровню профессионального образования;

• к стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности;
• направлению подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей.

2. Типовыми квалификационными требованиями к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимыми для замещения должностей муниципальной службы, являются:

1) для высших должностей муниципальной службы - высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры и стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее двух лет;

2) для главных и ведущих должностей муниципальной службы - высшее образование без предъявления требований к стажу;

3) для старших и младших должностей муниципальной службы - профессиональное образование без предъявления требований к стажу.

3. Квалификационное требование для замещения высших должностей муниципальной службы о наличии высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры не применяется:

1) к гражданам, претендующим на замещение указанных должностей муниципальной службы и муниципальным служащим, замещающим указанные должности, получившим высшее профессиональное образование до 29 августа 1996 года;

2) к муниципальным служащим, имеющим высшее образование не выше бакалавриата, назначенным на указанные должности до 1 января 2017 года, в отношении замещаемых ими должностей муниципальной службы.

4. Граждане, назначаемые на должность главы администрации муниципального образования по контракту, должны иметь высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры и стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее двух лет и должны иметь стаж работы на должности руководителя, заместителя руководителя организации не менее пяти лет, либо стаж муниципальной службы на должностях не ниже главной группы (государственной службы на должностях не ниже ведущей группы) не менее двух лет, либо стаж работы на муниципальных должностях (государственных должностях) не менее одного года.
5. Квалификационные требования к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности муниципального служащего его должностной инструкцией. Должностной инструкцией муниципального служащего могут также предусматриваться квалификационные требования к специальности, направлению подготовки.

Глава сельсовета                                                                        Н.П. Букреева